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  • 关于2014年起专业技术职称(认定)申报工作的相关事项
  • 撰稿:管理员     来源: 发布于:2014-06-03 阅读:次 字体:【
  •  学院各部门:

          从2014年起申报评审的专业技术资格条件严格按新修订的《江西省专业技术资格条件(2011年修订版)》(赣人社发〔201147号)实行。详见江西省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.jiangxi.gov.cn/)之“职称评审专栏”。

    2014年起,省属单位人员由省直行政主管部门认定;。

    一、有关政策说明

    1、关于专业技术资格条件

    资格条件是申报条件,不是通过条件,符合资格条件的人员才有资格申报,不是符合资格条件的就应评审通过。2014年的评审通过率原则上在2013年的基础上有所下降。

    2、关于资历业绩起终算时间

    学历、学位、资历(资格、聘任时间)、工作年限、业绩(含论文论著)等终算时间为20131231日 ,时间按年头计算;业绩从取得现资格之年起计算。

    3.考核认定办法

    专业技术资格考核认定包括原级、助理级、中级三个层级。在符合最低学历前提下,各层级专业技术资格考核认定条件如下:

    (一)大专、中专毕业后,在专业技术岗位从事本专业技术工作满1年,可申请认定员级专业技术资格;

    (二)中专毕业后,任员级专业技术职务满4年,可申请认定助理级专业技术资格;

    (三)大专毕业后,在专业技术岗位从事本专业技术工作满3年或任员级专业技术职务满2年,可申请认定助理级专业技术资格;

    (四)本科毕业后,在专业技术岗位从事本专业技术工作满1年,可申请认定助理级专业技术资格;

    (五)硕士研究生(指既有学历又有学位,下同)毕业后,在专业技术岗位从事本专业技术工作满3个月,可申请认定助理级专业技术资格;

    (六)硕士研究生毕业后,在专业技术岗位从事本专业技术工作满3年,或硕士研究生毕业前具有大学本科学历后从事本专业技术工作年限与硕士研究生毕业后从事本专业技术工作年限累计满3年(其中硕士研究生毕业后工作须满1年),可申请认定中级专业技术资格;

    二、评审申报事项

    1、符合申报资格条件者于201466日(星期五)之前交《个人信息自评表》至组织人事处初审,初审合格后方可领取职称资料袋(10/ 袋,本人先填写保证书,交组织人事处统一盖章),发送《2014年职称申报个人信息自评表》(excel文件类型,以附件方式)至电子邮箱:siyan090@163.com。延期、未发送电子信息者视为自动放弃,不后期补审,后果自负。

    2、申报者于201466日(星期五)下午下班前交《科研课时鉴定表》(列数不足,可以自行调整,A4打印),由组织人事处统一报教务处、科研处审核(迟交者自行处理)。申报者最后交材料时需自行将此页纳入业绩材料之后。

    3、近期可将业绩材料的A4复印件(双面复印)和原件交至组织人事处审核,审核盖章后业绩材料由本人先行保管。

    4、材料填写要求

    对照相关专业技术资格评审条件逐条逐项填写,复制时不得改变表格样式和大小。著作、论文、荣誉证书、完成的课题等业绩材料应提供原件(研究课题材料必须包含课题申报书、研究内容、结题鉴定表、结题证书),且所有业绩材料的复印件经单位审核后一律加盖单位人事部门公章,没有加盖公章的复印件在评审时不予认可。非法期刊上发表的论文、经鉴定有抄袭问题的论文不能作为评审业绩。具体要求如下:

    1)表一《资格审查表》中粘贴所用复印件均可缩小复印,大小以不超出边框,不压字为宜。第3页加贴教师资格证复印件,第4页,由人事处提供相关的证明,第5页贴相关证书原件(如职称英语证书、英语等级证书等),第9页 “考核情况”由组织人事处填写,“基层单位推荐意见”由所属系(部)填写,负责人签名并盖部门公章。

    2)表二《资格评审表》所填内容顺序需与表三《送审表》、表四《登记表》、《业绩材料目录》相一致,可按级别从高到低顺序填写。第4页“工作质量与职业道德评估情况由所属系(部)填写,负责人签名并盖部门公章。

    3)业绩证明材料的编号顺序必须与《送审表》中所填写的先后顺序一致,将本人论文代表作填入“代表作”序号栏内,并在相关的业绩材料(复印件和原件)的右上角标“业绩材料**号”,然后用《业绩材料目录》作封面,按材料编写顺序装订(或装袋);

    4)业绩材料名称用全称,包括属独(合)译、独(合)著、题目、刊号、书号、发表年月、第几编辑及业绩成果、奖励部门、个人排名等。

    5)书籍如无法装订,可编好序号装入材料袋。

    5、材料送审要求

    审核时间:616日、17

    1)为保护档案袋及所交材料,档案袋填写好后,暂不装入任何材料,请自备同等大小的材料袋,外贴标签写明姓名、系部,装入所有材料,待审核完毕后再装入原袋。

    2)在编人员需提供相关证书原件,只交内页,自备原件专用袋,封面写上单位和姓名、系部等信息。

    3)表一、表二抽出交人事部门审核。

    4)表三、表四(A3纸各印共20份),由申报者自行到院办盖好单位公章,经审核合格后,按序装订后方可放入档案袋。

    5)正高、破格、挂编人员需提供《个人业务自传》(A4纸,双面打印,在标题处盖单位公章,落款需本人签名,20份),置于表三、表四之后一并装订。

    6)挂编人员的原件审查后可以当场退还,在规定时间内自行将评审材料原件和复印件送至档案所在地。

    6、职称申报费用:

      正高级:高教系列300/人,非高教系列350/

      副高级:高教系列350/人,非高教系列400/

      中级150/

    答辩费100元(申报正高及破格人员)

    7、所附表三、表四、目录样表需核对无误后再使用。

     联系人:张思妍,联系电话:88353400

                                           组织人事处

                                         2014年6月03

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